De concurrentiepositie van de waterbouwsector wordt mede bepaald door het menselijk kapitaal waarover de bedrijven in de sector kunnen beschikken. Ecorys heeft in opdracht van de Stichting Opleidings- & Ontwikkelingsfonds Waterbouw (SOOW) onderzoek uitgevoerd naar het arbeidsmarkt- en opleidingsbeleid in de waterbouwsector.
De resultaten van het onderzoek geven inzicht in de toekomstige vraag naar opleidingen en scholing en de ontwikkeling van de personeelsbehoefte in de sector. Zie ‘Links’ in de rechter kolom voor meer informatie.
